【工資福利政策】企事業(yè)單位工作人員因病退休、因病退職相關(guān)政策

服務(wù)對(duì)象:

黨政機(jī)關(guān)、群眾團(tuán)體、企業(yè)、事業(yè)單位等工作人員

辦理?xiàng)l件:

(1)黨政機(jī)關(guān)、群眾團(tuán)體、企業(yè)、事業(yè)單位人員，符合下列條件之一的，應(yīng)當(dāng)退休:

①男年滿(mǎn)五十周歲、女年滿(mǎn)四十五周歲，參加革命工作年限滿(mǎn)十年，經(jīng)過(guò)醫(yī)院證明完全喪失工作能力的;

②因工致殘，經(jīng)過(guò)醫(yī)院證明完全喪失工作能力的。

(2)全民所有制企業(yè)、事業(yè)單位和黨政機(jī)關(guān)、群眾團(tuán)體的工人，符合下列條件之一的，應(yīng)當(dāng)退休:

①男年滿(mǎn)五十周歲、女年滿(mǎn)四十五周歲，連續(xù)工齡滿(mǎn)十年，由醫(yī)院證明，并經(jīng)勞動(dòng)鑒定委員會(huì)確定，完全喪失勞動(dòng)能力的;

②因工致殘，由醫(yī)院證明，并經(jīng)勞動(dòng)鑒定委員會(huì)確定，完全喪失勞動(dòng)能力的。

(3)

①經(jīng)過(guò)醫(yī)院證明完全喪失勞動(dòng)能力，又不具備退休條件的干部，應(yīng)當(dāng)退職;

②不具備退休條件，由醫(yī)院證明，并經(jīng)勞動(dòng)鑒定委員會(huì)確定，完全喪失勞動(dòng)能力的工人，應(yīng)該退職。

政策依據(jù):

《國(guó)務(wù)院關(guān)于頒發(fā)《國(guó)務(wù)院關(guān)于安置老弱病殘干部的暫行辦法》和《國(guó)務(wù)院關(guān)于工人退休、退職的暫行辦法》的通知》(國(guó)發(fā)(1978)104號(hào))

辦理地點(diǎn):

縣人社局A01室

聯(lián)系單位:

縣人社局工資福利和養(yǎng)老管理科

聯(lián)系電話(huà):

0533-6967139